Professionelle HR-Diagnostik

Wo steht Ihr
HR wirklich?

Der HR Health Check™ liefert Ihnen eine datenbasierte Standortbestimmung Ihrer gesamten HR-Prozesse – mit Benchmark-Vergleich und priorisierten Handlungsempfehlungen.

9
HR-Themenbereiche
~60
Analysefragen
30'
Ausfüllzeit
Themenabdeckung

9 HR-Themenbereiche – vollständig analysiert

Kontext-KPI: Time to fill, Drop-out Rate, Offer Acceptance Rate – fließen als Kontextindikator in die Auswertung ein.

Block 1
HR-Strategie & Reifegrad
Wie strategisch ist HR aufgestellt? Sind Prozesse dokumentiert, KPIs vorhanden und HR in Entscheidungen eingebunden?
Block 2
Personalbedarfsplanung
Wie gut planen Sie Ihren Personalbedarf? Existieren Anforderungsprofile, Nachfolgeplanung und ein strukturierter Auswahlprozess?
Block 3
Recruiting
Wie effektiv gewinnen Sie neue Mitarbeitende? Kanäle, Bewerberzahlen, Gesprächsqualität, Entscheidungsprozesse und Recruiting-KPIs.
Block 4
Candidate Experience & Employer Branding
Wie erleben Bewerber Ihren Prozess? Kommunikation, Geschwindigkeit, Außenwirkung als Arbeitgeber und Plattformbewertungen.
Block 5
Onboarding & Personalentwicklung
Wie werden neue Mitarbeitende eingearbeitet? Onboarding-Struktur, Weiterbildung, Karriereperspektiven und Mitarbeiterbindung.
Block 6
Führungskultur & Mitarbeiterzufriedenheit
Wie führen Ihre Führungskräfte? Feedbackkultur, Mitarbeiterbefragungen, emotionale Bindung und psychologische Sicherheit.
Block 7
Fluktuation & Exit-Management
Kennen Sie Ihre Fluktuationsrate und deren Ursachen? Abschlussgespräche, Kündigungsgründe und Frühfluktuation.
Block 8
HR-Systeme & Digitalisierung
Wie digital sind Ihre HR-Prozesse? ATS-Nutzung, Digitalisierungsgrad, Systemzufriedenheit sowie der Einsatz automatisierter Analyse- und Auswertungsverfahren und KI-Tools.
Block 9
Kostenoptimierungspotenzial
Wo liegen Ihre HR-Kostentreiber? Recruiting-Kosten, Weiterbildungsbudget, externe Dienstleister, Digitalisierungsrendite und Fluktuationskosten im Vergleich.
Was Sie erhalten

Ein vollständiger Blick auf
Ihre HR-Realität

📊

Score-Auswertung

Jeder Themenblock wird auf einer 0–10 Skala bewertet und direkt mit dem Branchen-Benchmark verglichen.

📈

KPI-Benchmarkvergleich

Ihre HR-Kennzahlen (Time to fill, Fluktuation, Retention Rate u.v.m.) werden gegen realistische Zielwerte gespiegelt.

📋

Professioneller PDF-Report

Ein vollständiger, gestalteter Ergebnisbericht – per E-Mail zugestellt und zum direkten Einsatz bereit.

🎯

Priorisierte Handlungsfelder

Nach Impact und Dringlichkeit sortierte Handlungsfelder – konkret begründet für Ihre spezifische Situation.

🔍

Tiefenanalyse

Expertensystematisch erstellte Interpretation Ihrer Ergebnisse im Kontext Ihrer Branche und Unternehmensgröße.

🗓

Umsetzungs-Roadmap

Drei-Phasen-Plan (sofort, kurzfristig, mittelfristig) mit klaren Prioritäten und realistischen Zeitrahmen.

So funktioniert es

Von der Analyse zur Handlung –
in vier Schritten

1

Paket wählen

Wählen Sie das passende Paket für Ihre Analyse. Im Single-Paket wählen Sie einen Themenbereich. Complete deckt alle 9 Bereiche ab.

2

Fragebogen ausfüllen

Beantworten Sie die Fragen zu Ihren HR-Prozessen. Zwischenspeichern ist möglich – ca. 25–35 Minuten.

3

Sicher bezahlen

Nach dem Einreichen des Fragebogens schließen Sie die Zahlung ab – per Kreditkarte, SEPA oder PayPal.

4

Report per E-Mail

Nach Zahlungseingang erhalten Sie Ihren personalisierten PDF-Report innerhalb von 48 Werktags-Stunden.

Pakete & Preise

Wählen Sie Ihren Einstieg

Alle Pakete beinhalten einen professionellen Ergebnisbericht per E-Mail. Keine versteckten Kosten.

Fokus-Analyse
Single
Ein Themenbereich Ihrer Wahl – mit vollständiger Tiefenanalyse, konkreten Maßnahmen und Projektplan
€ 99 zzgl. MwSt.
📄 Beispiel-Report
  • 1 Themenbereich nach Wahl
  • Score & Benchmark-Vergleich
  • Relevante KPIs des Themenbereichs
  • Tiefenanalyse & Gesamteinschätzung
  • Branchenspezifische Benchmarks
  • Konkrete Handlungsempfehlungen
  • Projektplan-Roadmap
  • 30-min. Auswertungsgespräch
  • Alle 9 HR-Bereiche (→ Complete)
⭐ Empfohlen
Meistgewählt
Complete
Alle 9 HR-Bereiche – mit persönlichem Auswertungsgespräch inklusive
€ 499 zzgl. MwSt.
📄 Beispiel-Report
  • Alle 9 HR-Themenbereiche
  • Score & Benchmark aller Blöcke
  • Vollständiger KPI-Benchmarkvergleich
  • Tiefenanalyse & Gesamteinschätzung
  • Branchenspezifische Benchmarks
  • Konkrete Handlungsempfehlungen
  • Projektplan-Roadmap
  • 30-min. Auswertungsgespräch (Video)
Beratung & Coaching
Enterprise
HR Health Check™ plus individuelle Beratung, Workshop und Umsetzungsbegleitung – maßgeschneidert für Ihr Unternehmen
Auf Anfrage
  • HR Health Check™ (1 oder mehrere Standorte)
  • Opt. Branchenbenchmark (zubuchbar)
  • 30-min. Kick-off Gespräch
  • 120-min. Workshop
  • 90-min. Follow-up Gespräch
  • Individuelle Umsetzungsbegleitung
  • 3 Beratertage je Standort
  • Ab 3 Standorten −10%, ab 5 −15%
Neu
Ausbildungsanalyse
Azubi-Kompass™
Individuelle Analyse Ihrer Ausbildungssituation über 8 Dimensionen – inkl. Ergebnisbericht und 2h Coaching-Gespräch
€ 990 zzgl. MwSt.
📄 Beispiel-Report
  • Digitaler Fragebogen (8 Dimensionen)
  • Individuelle Auswertung & Scoring
  • Persönlicher Ergebnisbericht (PDF)
  • Top 3 Stärken & Risikofelder
  • Konkrete Handlungsempfehlungen
  • 30-/60-/90-Tage Roadmap
  • 2h Auswertungs- & Coaching-Gespräch
Azubi-Kompass™ starten →
Sichere Zahlung: VISA ★ ★ ★ ★ SEPA → BANK TRANSFER G G G oogle Pay Pay
🔒

Sicher & verschlüsselt

Alle Zahlungen laufen über Mollie – PCI-DSS-zertifiziert und SSL-verschlüsselt. Ihre Daten sind sicher.

📬

Report innerhalb 48 Std.

Nach Zahlungseingang erhalten Sie Ihren Report innerhalb von 48 Werktags-Stunden per E-Mail.

🎯

Praxisorientiert

Keine theoretischen Empfehlungen – konkrete, umsetzbare Handlungsfelder für Ihre spezifische Situation.

Ihre Angaben
Schritt 1 von 10

Ihre Unternehmensangaben

Diese Angaben helfen uns, Ihre Ergebnisse korrekt einzuordnen und den Report an die richtige Adresse zu senden.
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🔒 Ihre Daten werden verschlüsselt übertragen und vertraulich behandelt. Es gelten unsere AGB und die Datenschutzerklärung.

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